『壹』 电影院工作的工资大概是多少
你
那边的不大清楚,我也刚做检票员,一个字烦,刚做人多的时候手忙脚乱的,说好八个小时,其实上班超过八个小时的,有的时候吃饭都没时间,虽然是一个小时换一个人,站着跟傻子是的,如果有3d的最烦,我们那是缺一个要自己赔,赚出来都不够赔的,尤其碰到新电影爆满的时候特乱,工资也不高,建议如果有更好的选择还是不要去了,真心觉得不好!
『贰』 新媒体运营经理工资待遇及月薪是多少
新媒体运营进阶主要分为3个阶段:低级、中级、高级低级是刚入门,然后有个一年新媒体运营经验以下经验的人,深圳这边平均工资在3000—5000 中级运营,能写文案,编辑内容、排版、活动策划、粉丝拉新、用户维护、平台运营等这些技能不要求全部都会,但至少要有一两个能拿得出手的技能高级运营:到高级运营这一步,基本就是新媒体运营经理了,撰写文案、策划活动方案、编辑排版、用户运营、自媒体平台运营、管理能力与统筹能力等很多企业招一个新媒体运营经理都会把统筹能力给算上,因为再往上对接的人是COO或CEO,所以,运营经理必备的技能:管理能力、统筹能力、专业技能
『叁』 运营经理工资一般多少
金不齐个之都资理公钱,不(理,),模5工现,随高多便千规经差吧佣低‰是要在不,值都分看五司经以所
『肆』 电影院营运主管有前途吗再发展能当什么
有前途,可以作为值班经理培养,需要你对影院运营工作熟悉后,就可以主持全面工作了。上升空间不错
『伍』 新媒体运营经理工资一般多少钱
新媒体运营就是指利用微信微博等自媒体平台进行品牌推广,产品营销;策划品牌相关的、优质、有高度传播性的内容和线上活动。新媒体运营的岗位职责有以下七条:
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;
6、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;
7、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
一般情况下会给到10k到15k
『陆』 做电影院营运经理有前途么
我是爱生活,爱电影,每天解说一部好电影的小妖精密语!
首先很高兴能来解答这个问题,关于“电影院运营经理”前途的问题,在这发表下个人看法。

所以这个职位很锻炼人,也很具挑战性,担任运营经理后可以说就是中层管理者。能力能得到很大的发挥,就算以后不做这块,自己的提高去别的企业的运营部门也会有好的发展。
以上纯属个人看法,不喜勿喷,喜欢的看电影的小伙伴可以关注小妖精密语一起交流!
『柒』 电影院工作工资大概多少
不是很好,看个人选择。
工资待遇看你所在的地区,不同地区差异较大,还有企业的工资薪酬制度,以及你要从事的工作
学不到什么东西,不过蛮累的,如果有更好的职业选择,尽量不要选
2.勤劳实干的不适合在这里上班,不会以你的工作量来计量工作水平,而是熬时间。只要领导不管,如果你是影务工作的话,完全可以懒着不干活,交给新人去做,比如擦眼镜,发眼镜什么的,最常见的就是,一群老员工,三四个人站在一起,半天擦着一盘眼镜,有说有笑的聊着天,而新人那里呆着
3、5盘未擦的眼镜,当眼镜不够用时就,经理来问,老员工就会说新来的擦得慢,经理也会过来骂你,让你快擦,当然也有人会向经理反映,但是最后的结果是,和我一起来的哥们就被辞退了.... 我真没想到万达的管理是这样的。
4.影城工作的人员流动很大,几乎半年以上就是老员工了。去兼职的有像我一样的大学生,但大部分是三本,和专科的,在这里并不是鄙视学历,而是想说,在这里你结识不到,那些有想法有思维的人们,比起志愿者活动还有其他学生兼职工作。我本来的主要目的是认识一些,有趣,有思想的小伙伴,倒不是出卖劳动力的工资。所以,让我很失望,这也是我干的时间不长的原因。
『捌』 运营经理工资
运营经理工资:4000-8000,普遍的都有5000多。
运营经理面试题:什么行业的运营经理,这里有各行业运营经理面试题,网络一下job006.
『玖』 电影院做运营主管有前途吗
每个行业都能有前途,尤其管运营,关键问题是这个老板是不是想把企业做大做强,思想是否超前并且符合时代。还有一点:你能为老板创造多少价值?你创造的价值越多,你自己就越值钱,建议你主要目标是:提升自我价值!