『壹』 京東的《我和老爸》微電影對消費者的情緒記憶產生了哪些影響
【微電影·我和老爸】
在經歷了行業爭霸之後,阿里淘寶系、京東騰訊系已坐定電商第一梯隊的江湖地位。與此同時,在「男人節」、「撒嬌節」等電商節日的狂轟濫炸之下,消費者已日趨麻木、回歸理性,對傳統營銷方式不再買單。 在這樣的市場大環境下,如何玩得更高級、玩得更抓人心,是京東著重思考、嘗試的。關注的朋友們可能還記得,其實早在今年年初京東就過了一把微電影的癮,可能是嘗到了親情牌的甜頭,這一次更是「以父之名」將感情牌更加深入地進行到底。最後,推出一部融合導演、出品人、許巍、觀眾在內的訪談,以問答的方式,講出和父親有關的點點滴滴。既藉助了明星的號召力,也通過普羅大眾的視角喚起人們的共鳴,將網路UGC推向最高潮。 一組數據證明了《我和老爸》的成功:在微電影上線7天後,話題#我和老爸#位列微博綜合熱門話題排行榜第4,話題閱讀數超過2億,討論人數超10萬。衡量一部微電影優劣的另一個准繩是觀眾反響。影片上映後,觀眾紛紛發出諸如「跟爸爸交流得太少,真的該反省」,「看完好想回到爸爸身邊」的感言,還有大批網友自發上傳了與父親的合影。這從側面說明《我和老爸》微電影本身所具有的感染力:既引發了觀眾群體的共鳴,又調動起受眾參與話題的積極性。 在這一輪由《我和老爸》掀起的傳播熱潮中,京東收獲的不僅是超高的關注度,更在浮躁的互聯網上,通過傳播「促進兩代人和諧相處」的內容,傳遞出可貴的正能量。可以說,京東將整個電商的營銷環境帶動提升到一個新的檔次,擺脫了以往的純功利的價格比拼,將競爭提升到更為高級的情感比拼階段:不僅要感動你,更讓你在「愛」的名義下心甘情願地選擇京東。
『貳』 京東plus萬達電影票怎麼用
京東PLUS會員:萬達電影票使用方法
1.用戶參與活動可獲得1張(每位PLUS用戶最多可領取2張)
2.下載並安裝【萬達電影】App,或 微信搜索【萬達電影+】微信小程序,按提示完成注冊並登陸
3.打開【萬達電影】APP進入「我」→點擊「優惠券」→點擊右上角「+」→點擊手動輸入編號,在頁面兌換框中輸入券編號,點擊確定
4.您也可以通過【萬達電影+】微信小程序,進入我的→點擊「優惠券」」→點擊左上角「綁定」,在頁面兌換框中輸入券編號,點擊確定
5.優惠券查看:綁定完成後,可在「我」-「優惠券」查看優惠券綁定情況及券規則說明
6.優惠券使用:登錄【萬達電影】APP,選擇您要觀看的任意影片,在付款界面-優惠方式中選擇使用優惠券,勾選「29.9元起影票換購券」,即可享受普通廳以29.9元結算,若選擇IMAX或杜比影院影廳,僅需39.9元結算,升級體驗更劃算,每個座位限用1張券
7.購票成功後,即可前往觀影影城,憑APP訂單詳情頁的取票二維碼或簡訊取票碼,在自助取票機取票後觀影
『叄』 京東贊助哪些電影
京東贊助過新戀愛時代,北京青年等。
京東贊助過新戀愛時代,北京青年等。京東除了贊助電影之外,河南當地汛情發生後,京東快速組織力量,從距離最近的鄭州亞一智能倉庫緊急調撥大批鐵杴、救生衣、雨衣、膠鞋等防汛物資以及礦泉水、方便麵、火腿腸等生活物資,由京東物流緊急馳援受災地區。
京東介紹:
京東(股票代碼:JD),中國自營式電商企業,創始人劉強東擔任京東集團董事局主席兼首席執行官。旗下設有京東商城、京東金融、拍拍網、京東智能、O2O及海外事業部等。2013年正式獲得虛擬運營商牌照。
2014年5月在美國納斯達克證券交易所正式掛牌上市。2015年7月,京東憑借高成長性入選納斯達克100指數和納斯達克100平均加權指數。2016年6月與沃爾瑪達成深度戰略合作,1號店並入京東。
2017年1月4日,中國銀聯宣布京東金融旗下支付公司正式成為銀聯收單成員機構。2017年4月25日,京東集團宣布正式組建京東物流子集團。2017年8月3日,2017年「中國互聯網企業100強」榜單發布,京東排名第四位。2019年7月,發布2019《財富》世界500強:位列139位。
2018年3月15日,京東內部公告成立了「客戶卓越體驗部」,該部門將整體負責京東集團層面客戶體驗項目的推進。2018年《財富》世界500強排行榜第181名。2018年7月24日,京東增資安聯財險中國的方案獲得了銀保監會的批准。
9月4日,京東集團與如意控股集團簽署戰略合作協議。2019年8月22日,進入2019中國民營企業500強前十名;2019中國民營企業服務業100強發布,京東集團排名第4。2019年9月7日,中國商業聯合會、中華全國商業信息中心發布2018年度中國零售百強名單,京東排名第2位。
2019年10月,在福布斯全球數字經濟100強榜排第44位。2021年7月20日,《財富》中國500強最賺錢的40家公司排行榜發布,京東以49,405.22百萬元的利潤排名第11位。
2020年4月,京東確認將赴港上市。12月18日,京東集團就京東金融廣告道歉:嚴格問責,全集團進行反省教育。